Se buscan trabajadores: 280 empleos nuevos en la provincia

Este pasado viernes, la sala de prensa del Área de Bienestar Social del Edificio de Servicios Sociales estaba repleta de medios de comunicación para conocer los detalles del nuevo proyecto de Atende, en el que colabora estrechamente la Diputación de Almería, de manos del vicepresidente y diputado de Bienestar Social, Ángel Escobar, y el gerente de Atende, una filial especializada en Servicios Sociales de Clece, Diego López.

Y es que la noticia lo merecía. A través de la Ruta ‘Almería Emplea’ se van a ofertar 280 puestos de trabajo reales para auxiliares de Ayuda a Domicilio. Lo novedoso de esta original iniciativa es que las personas que buscan el empleo  no tienen que desplazarse a las oficinas de la empresa, si no que será la compañía la que se desplace, mediante una oficina itinerante instalada en autobús, por toda la provincia buscando el talento allí donde esté.

“Con este proyecto buscamos acercar el empleo a las zonas que más lo necesitan y dar oportunidades a personas que lo tienen muy difícil o gente joven que no ha podido tener todavía una experiencia laboral”, explicaba el gerente en la rueda de prensa.

“En los pueblos donde más personas mayores hay es también donde menos jóvenes suelen vivir. Nuestro objetivo como Diputación es el de asentar a la población y la mejor manera para hacerlo es que la gente encuentre trabajo”, contaba Ángel. “Sabemos que la demanda existe y por eso acercamos las oficinas de selección a sus pueblos y sus barrios, para que el proceso sea lo más fácil posible”.

Acceder a las ofertas

Para concertar las citas previas de las entrevistas, Atende ha organizado dos vías posibles. La primera es a través de una llamada al teléfono gratuito 900 060 154. La segunda es accediendo a la web www.almeriaemplea.es, actualizada diariamente y donde también se encontrará toda la información que los interesados necesiten saber. No obstante, si alguien acude directamente al autobús sin cita también se le atenderá.

Los lugares y los días donde parará esta oficina itinerante son: el parque de las Almadrabillas en la capital los días 7 y 8 de mayo; la calle Arquitecto Pérez de Arenaza el 9 de mayo en El Ejido; el paseo marítimo de Adra el viernes 10; la plaza de la Constitución de Huércal-Overa el lunes 13 de mayo; y, finalmente, en Olula del Río en el parque san Pablo el día 14.

Cuando se disponga de la cita, solamente habrá que acudir a la hora acordada con el currículum impreso y reunirse con el equipo de selección. “Los compañeros de Atende pondrán todas las facilidades posibles a la hora de realizar las entrevistas. Nuestra idea es que la mayor parte de los contratos lleguen a ser indefinidos tras el periodo de prueba. Apostamos por el empleo estable”, continuaba comentando Diego. “Incluso contamos con algunas plazas que se podrán dar inmediatamente. Habrá personas que salgan de la entrevista  con su nuevo puesto de trabajo”.

Colaboración plena

Para llegar al mayor número de personas demandantes de empleo, Atende va a llevar a cabo convenios de colaboración con los ayuntamientos. “Con estos acuerdos de colaboración los consistorios nos harán llegar a más candidatos y candidatas”, afirmaba Diego López. “Tenemos convenios de colaboración con casi todas las asociaciones del tercer sector en Almería, que nos derivarán también a posibles candidatos que puedan estar en este proceso de selección”.

“Nos alegramos de que los de medios de comunicación hayáis respondido tan bien a la convocatoria porque vuestra colaboración es muy importante. Son 280 puestos de trabajo para gente que vive en nuestra provincia por lo que será beneficioso y tendrá un impacto directo en Almería. Por eso cuanto más eco se haga, más gente conocerá la Ruta ‘Almería Emplea’ y podrá conseguir trabajo”, agradeció el diputado Ángel Escobar al finalizar la presentación.

Una empresa comprometida Atende tiene una trayectoria de 25 años y presencia en prácticamente toda España con unos valores de inclusión social, profesionalidad, comportamiento ético y transparencia. Su plantilla cuenta con 17.090 personas, 7% de ellas procedentes de colectivos vulnerables, un compromiso que se mantiene con ‘Almería Emplea’ y que favorecerá el empleo inclusivo en la provincia.