Vícar y Noesso renuevan su colaboración para favorecer el empleo

La Asociación NOESSO, que lleva 34 años afincada en el municipio, comprometida con sus programas de prevención y tratamiento de adicciones, inclusión de jóvenes e inserción laboral, ha renovado el convenio con el Ayuntamiento, expresando así la voluntad de colaborar y trabajar para mejorar las condiciones de vida de los ciudadanos, la prevención y tratamiento de las adicciones, el abordaje de los problemas que afectan de manera particular a los/las jóvenes, y la mejora de la empleabilidad y la inserción laboral de las personas desempleadas. El acto de firma del convenio estuvo presidido por el alcalde de Vícar, Antonio Bonilla y por parte de la asociación estuvo representada por su presidenta, María Luisa Martín, en presencia de la concejal Almudena Jiménez, y del director de la Asociación en funciones, Miguel Martín Medina.

El Convenio ofrece medidas de acogida, orientación y diagnóstico de las personas afectadas y sus familias, así como el diseño de iniciativas de prevención de adicciones y pone el foco de manera especial en aquellas personas que terminaron su tiempo obligatorio de escolarización sin haber alcanzado la consiguiente titulación y que atraviesan tiempos de desconcierto y desempleo. En este sentido, la estrategia de las Escuelas de Segunda Oportunidad, de la que NOESSO forma parte, quiere ponerse al servicio de estos jóvenes para despertar sus potencialidades y valores y cambiar su estado de “ni estudian ni trabajan” al servicio del proyecto de vida de cada uno/a de ellos/as. El Ayuntamiento, por su parte, colaborará facilitando el uso de espacios públicos, el apoyo logístico y una aportación económica de 5.000 euros.  

Desde el Área de Empleo, a través de los programas públicos y privados que gestiona NOESSO se redoblarán cada día los esfuerzos para que ninguna  persona sea excluida por no disponer de un empleo. Aprovecharemos la importante red de empresas con las que tenemos firmados acuerdos de colaboración para  realizar itinerarios de inserción laboral, que orienten la búsqueda efectiva de empleo, que mejoren las condiciones de empleabilidad para que cada persona reciba el acompañamiento y el apoyo necesario hasta que logre su meta de encontrar un empleo digno.

Este documento supone el reconocimiento de la Administración Pública Local hacia la labor que NOESSO presta desde este municipio y, en este sentido, la presidenta de la Asociación alabó la vocación de servicio público que la entidad tiene para con el municipio y especialmente para con las personas más vulnerables. El acuerdo tendrá una duración de un año, y contará con una Comisión paritaria de Seguimiento para evaluar su cumplimiento  y los logros del mismo, y surge con vocación de continuidad siempre que se alcancen los objetivos previstos.