Los funcionarios veteranos de la Junta recuperan los 2 días por asuntos propios

La Administración comienza a llevar a la práctica los acuerdos con los sindicatos

Rueda de prensa tras el Consejo de Gobierno.
Rueda de prensa tras el Consejo de Gobierno.
Simón Ruiz
01:00 • 08 mar. 2016

Los empleados públicos de la Junta de Andalucía recuperarán este año los días adicionales de permiso por asuntos particulares, que habían sido supendidos en el marco de las medidas excepcionales de estabilidad presupuestaria impuestas por la legislación básica estatal en 2012. Así se recoge en el acuerdo entre la Consejería de Hacienda y Administración Pública y los sindicatos CSIF, UGT y CCOO, suscrito el pasado 3 de febrero y ratificado por el Consejo de Gobierno en su reunión de ayer.




En el caso de Almería, según el Boletín Estadístico del Personal al servicio de las Administraciones Públicas, la plantilla de la Junta en la provincia supera los 19.000 empleados.




Según informó la Junta al término del Consejo de Gobierno, el personal del sector público andaluz dispondrá de dos días adicionales de permiso por asuntos particulares al cumplir el sexto trienio (18 años de servicio). Esta cuantía se incrementará en un día por cada siguiente trienio cumplido a partir del octavo (24 años de servicio).




La medida, adoptada por unanimidad en la Mesa General de Negociación Común del Personal Funcionario, Estatutario y Laboral de la Administración de la Junta, forma parte del proceso de recuperación de derechos laborales acordado el pasado 15 de julio por la presidenta Susana Díaz y los representantes de las tres principales organizaciones sindicales del sector público andaluz (CSIF, Comisiones Obreras y UGT).




Junto con la restitución de los días de permiso en las mismas condiciones que 2012, el diálogo con los sindicatos incluye otras medidas ya en aplicación y recogidas en la Ley del Presupuesto de la Junta para 2016. Entre ellas destacan el incremento de un 1% del sueldo de los empleados públicos (máximo permitido por la normativa estatal) y la recuperación al 100% de la jornada y el sueldo para el personal temporal e indefinido no fijo, ambas efectivas en la nómina de enero, así como la devolución de los 44 primeros días de la paga extraordinaria de diciembre 2012, que los empleados públicos han recibido en su nómina del mes de febrero.




A lo largo de la presente legislatura continuará este proceso de recuperación progresiva de los derechos suspendidos en 2012, dentro de las limitaciones de la legislación básica estatal y siempre con sujeción a la necesaria suficiencia financiera.




Por otra parte, el Tribunal Supremo ha dado la razón a los postulados de CSIF reconociendo el derecho del profesorado de religión dependiente del Ministerio de Educación al cobro del Complemento de Formación Permanente, denominado comúnmente como ‘sexenios’.




Esta medida repercutirá en Almería a más de los 200 docentes de Primaria que imparten esta materia en la provincia.



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