Nuevo convenio laboral del personal del ayuntamiento

Buenas noticias para los 35 empleados públicos del ayuntamiento de Dalías, 21 funcionarios y 14 trabajadores laborales, ya que se van a poder beneficiar de las mejoras recogidas en el nuevo convenio laboral que acaba de firmar la central sindical CSIF, la única con representación en el consistorio, y el ayuntamiento daliense.
Se trata de un acuerdo que, entre otras cosas, hace hincapié en la posibilidad de favorecer una mayor flexibilidad horaria de tal modo que se pueda promover la conciliación de la vida laboral con la familiar.

El responsable de CSIF para la administración local en Almería, José Gil, subraya que “básicamente hemos recuperado derechos que la crisis nos había quitado a través de Reales Decretos del Gobierno Central y luego también debido a una gestión desafortunada de la corporación de los últimos años que nos obligó a renegociar a la baja y tener que renunciar a algunos derechos que tenían los trabajadores”.
Asimismo, el responsable sindical también destaca la “predisposición” del ayuntamiento de Dalías pese a las “dificultades económicas” en las que se encuentra. De hecho, asegura que “nos gustaría haber firmado un convenio mejor. Pero hemos hecho un ejercicio de responsabilidad por parte de ambas partes y se ha firmado un acuerdo que satisface a ambos”.
Por tanto, se trata de un convenio en el que Gil valora muy positivamente el hecho de que el acuerdo se fundamenta “en la restauración de derechos perdidos y, sobre todo, en la mejora de la calidad de la vida laboral de la treintena de trabajadores municipales que se van a beneficiar de él”.

Otro de los puntos importantes del convenio suscrito radica en la tranquilidad y continuidad que van a tener ambas partes, ayuntamiento y trabajadores, en cuanto a las condiciones de las relaciones laborales entre ambos se refiere puesto que el convenio que se ha rubricado tiene una duración que se prolongará hasta el año 2020.
Se pone fin, de este modo, a un largo periodo de negociación con el objetivo de que este acuerdo “suponga la consolidación y avance de las buenas relaciones existentes entre el ayuntamiento y sus trabajadores”, finaliza Gil.